校长办公室：主要围绕学校中心工作;

主要职责是：

1）协调学校重要会议和大型活动，督促检查学校决策的实施和重要事项的贯彻是实情情况；

2）根据校领导的指示和授权，综合协调各部门的工作关系及有关事宜；

3）负责开展与上级单位和相关部门的联络，组织、协调有关接待工作；

4）负责校领导的秘书工作，协调安排校领导日常活动和联系基层工作；

5）负责学校规章制度建设及规范有关工作；

6）负责学校公文处理及文书归档工作；

7）财务室、办公室等各项工作的统筹安排与监督。

书记办公室：党支部书记工作职责;

1）负责召集支部委员会和支部党员大会，结合本校的具体情况，认真传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示；研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题；

2）了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题，及时解决，做好经常性的思想政治工作；

3）检查支部的工作计划、决议的执行情况；

4）经常同学校团支部等组织交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性；

5）抓好职工队伍建设，思想政治工作和精神文明建设；

6）组织党员开展“党支部工作上等级”、“党员议事”、“党员责任区”、“创先争优”等活动；

8）分管党支部、后勤处、保卫处、学生处、德育处等各项工作的监督。

副校长办公室：

1）负责抓好监督教务工作；

2）负责招生办工作的统筹推进及监督工作；

3）负责就业办相关工作管理；

4）统筹安排学校其他事务及参与学校重大决议。

教务处：教务处是主管学校教学工作和实施教学管理的职能部门，主要负责各院系的发展规划、专业设置、教学基地建设、招生、培养、教学管理等方面的工作，以及为全校学生的注册运行、选课与成绩管理，全校教师培训、教学质量评价、教学评奖、教材建设提供服务。

 教务处是负责学校教学运行、教学管理、教学质量监控管理的职能部门;

其主要职责是：

（一）教学计划管理

1）根据上级教育行政部门的有关政策、法规，结合本院的实际情况，制定学校教学规章制度和教学管理文件，并组织实施。

2）负责全校各专业教学计划编制的组织、管理工作及教学计划审定的组织工作，对各系（部）教学计划的执行负检查及指导责任。

3）负责编制分学期的教学进程计划，对各教学环节提出总体协调意见，安排每学期课程及其它环节的教学任务、教室和其它教学场所，确定各科目的考核方式。

（二）教学运行管理

4）负责校历、课表的编排、发布及运行中的调整控制，保证全校教学秩序的稳定。

5）负责教学计划实施过程中师资调配的宏观调控。

6）负责教学用房的运行调控。

7）负责全校性教学事务协调工作及教学中突发事件的处理或协调工作。

8）建立教学信息采集和统计制度。对新生入学情况、学生学习情况和考试情况等主要教学信息定期采集并进行统计分析，以不断改进学校的教学工作。

（三）教学质量管理

9）对全校教学质量负责，负责建立科学合理的教学评估、督导体系，形成分析、评价、反馈制度，营造良好的教学环境，达到最佳教学效果。

10）负责全校性教学检查、质量评价的方案制定及组织。

11）开展日常教学检查、抽查。指导及检查系（部）日常教学工作及教学质量评估工作的开展。

12）主要负责上级教育行政部门组织的教学检查、质量评估的组织工作及相关事务的对外联系、院内协调工作。

13）负责全校性教学竞赛的组织及管理。

14）定期组织全校教学工作会议，总结、交流教学工作经验。

（四）师资队伍管理

15）负责学校师资队伍整体发展规划的编制及实施指导、检查工作。

16）积极推行教师岗前培训制度、教师任职资格制度。采取措施，协助学校、指导系（部）建立一支人员精干、素质优良、结构合理、专兼结合、特色鲜明、相对稳定的教师队伍。

17）全面推行专业建设负责人、课程负责人制度，形成以专业建设负责人、课程负责人为主体的骨干教师队伍。

18）建立科学合理的教师业务考核管理办法，努力实现教师工作量完成情况、教学质量优劣与教师评优评先、教师专业技术职务评聘相结合。

（五）专业及课程建设管理

19）根据学校总体发展规划，负责学校专业发展规划的编制，负责学校增设专业申报的组织及协调工作。充分发挥自身的优势，优化专业结构，努力形成自己的特色专业。

20）结合实际制定院级重点专业、优质课程、试题库建设管理办法，负责院级重点专业、优质课程的申报、审批、验收评审。

（六）考试管理

21）负责学校考试工作程序和制度的建立，严格考试过程管理，认真组织考后分析和总结工作。

22）负责学校各类考试考务工作的安排和实施，对院级各类考试负全责。

23）以逐步实现教考分离为目标，加强试题库建设，逐步形成学校骨干课程试题库。

（七）教材管理

24）加强学校教材建设及管理，科学地选配教材，确保教材的质量和教材内容的先进性。

25）负责各专业教材的征订、采购、入库、发放、结账及教材帐目管理工作，及时公示教材费的使用情况，做好毕业生的教材费结算工作。

（八）教学档案管理

26）建立完备的档案管理体系，负责教学、教师、教研、成绩等相关档案的建立及管理工作。

（九）其它工作

27）积极接受学校及有关部门的检查与指导，认真完成学校交办的其它工作。

招生就业处：就业办是学校合格毕业生就业、创业的管理部门，是学校人才与外界优秀企业联系的纽带。负责毕业生就业前景的分析与毕业生的就业指导工作，保持与合作企业的联系，为学生争取良好的就业机会，保障每个合格毕业学员找到理想的工作。做好毕业生生源审核报送、就业登记、就业派遣以及就业率的统计分析和上报等工作。

招生办工作职责：

1）全面贯彻执行国家招生工作的有关政策和规定，根据上级招生文件和有关规定，负责制定、修订和完善学院招生工作的规章制度；

2）根据学院的发展，负责制定和向上级主管部门申报招生计划；

3）根据学院发展的实际情况，制定切实可行的招生工作方案；

4）负责学院的招生宣传工作，负责招生简章、招生宣传材料的拟定、印制，扩大宣传面，争取生源数量，提高生源质量；

5）按照上级和学院的有关文件、录取原则，本着公正、公平的原则，负责完成招生录取工作；

6）做好招生文件、图片、材料的立卷、归档工作，做好招生工作中的保密工作；

7）负责招生工作人员的思想教育和业务培训、培养和考核工作；

9）负责接待、解答招生中的咨询、考生及家长的来信来访工作；

10）做好新生入校报到工作；

11）做好招生工作的总结、研究和改革创新工作。

财务处：财务处主要负责学校各项活动预算的制定、工资的发放与分配；各类收据、票据的管理；税收优惠政策的争取和履行纳税代理人的义务；对全校财务工作的指导、监督、检查和接收政府、社会及内部审计监督。　

学生处：办公室职责

1）内部日常行政事务的处理以及其它相关协调工作；　

2）收发文，档案管理及文秘工作；

3）财务、人事、安保、卫生及固定资产的管理；

4）学生活动中心的管理和维护；

5）大型活动的后勤保障工作；

6）对外联络及来人来访的接待；

7）内部队伍的建设和管理；

8）军训工作；

9）勤工助学(负责勤工助学工作的管理、开辟和管理勤工助学工作的岗位)；

10）维护和管理学生工作部的电子网页；

11）完成处领导交办的其它工作。

德育处：办公室职责

1）根据上级要求，研究学校安全工作方案，制定重要制度和措施，布置学校安全工作；

2）协调、指导、督促安全领导小组其他成员部门结合业务落实好安全工作职责，督促安全隐患的整改；

3）组织安全工作检查。及时向学校领导反映有关情况，提出重大安全隐患的整改方案，提出对安全责任追究的建议；

4）全面掌握学校安全工作的信息，研究提高学校安全工作水平的方案，提出改进和加强工作的建议。

后勤保卫处：办公室职责学生服务处负责学生的宿舍安排，以及学生宿舍的水、电、暖、管网的日常管理和维护工作，也是承担学校安全管理工作的职能部门。以“维护校园稳定、建设平安校园，为乌鲁木齐技工学校的建设保驾护航”为目标，实行准军事化管理制度，不允许外来人员随意进出校园，不允许学生随意走出校园，以保证在校学生的安全。